（一）我国的护士资源
截至2004年底，我国注册护士人数达130.8万，其中大专及以上学历的有20万。目前我国每年培养护理人员14多万人，其中中专层次约10万人，大专约4万人，本科约7千人。
（二）我国护理专业人员外派业务的市场分布
目前，我国医护外派业务主要在亚洲和欧洲地区。以2005年来看，期末在外人数共893人，其中绝大多数都分布在亚洲，具体为817人；其次是欧洲，为73人。国别分布情况为：沙特465人，新加坡129人，阿曼77人，英国64人，香港57人，以色列29人，澳门28人，阿联酋14人，爱尔兰5人，俄罗斯4人。
我国共有20家左右经营公司在从事护理专业人员派遣业务。人力资源主要来自于东部沿海地区和内陆大城市的各级医院，目前派遣的护理专业人员仍以中专学历居多，尤其是向沙特派遣的护理专业人员。护理专业人员一旦出国，其在原医院的职位一般将丧失。经营公司多数直接向外方雇主派遣护理专业人员，但新加坡情况比较特殊，中介参与是比较常见的情况。我国护理专业人员的专业技能通常能够符合外方要求，经营公司一般在将护理专业人员派出之前会进行3-4个月的强化培训，主要是进行语言方面的培训，因为中东、欧洲、新加坡都对护理专业人员的英语水平要求较高，尤其是欧洲国家；而港澳对护理专业人员的英语水平没有特殊要求，因此派往此地区的护理专业人员一般不需太多的语言培训。
现在我正规经营公司对所外派的护理专业人员都做到了派出后服务和管理，做到了对派出人员的工作、生活、精神的管理和关心，保障了派出人员的成功履约。
